Gestores

PRESIDENTE

Vitor Pavesi

Presidente da Empresa Municipal de Informática (Emprel), instituição que presta serviços de tecnologia da informação para a Prefeitura da Cidade do Recife, onde exerceu o papel de diretor de Administração e Finanças. Tem mais de sete anos de experiência em cargos executivos no setor público, tendo sido diretor executivo de administração e finanças na Prefeitura e membro titular do Conselho Municipal de Previdência. É formado em administração e concluiu o MBA pela Fundação Getulio Vargas em agosto de 2021. Tem habilidades analíticas, de gestão, de finanças e de negociação, e é responsável por planejar, coordenar e controlar as atividades administrativas, financeiras, contábeis e orçamentárias da EMPREL. O seu objetivo é contribuir para o desenvolvimento e a inovação da gestão, buscando a eficiência, a transparência e a qualidade dos serviços prestados à todos os clientes.

 

 

 

 

 

 

DIRETORIA DE INFRAESTRUTURA DE INFORMÁTICA

Diretor: Alyson Carvalho

A Diretoria de Infraestrutura de Informática (DII) tem a missão de projetar, instalar, manter e dar suporte à toda infraestrutura da Rede Corporativa da Prefeitura do Recife. Estão a cargo dessa diretoria, desde projetos de cabeamento estruturado, ativos de rede, Wifi, Telecomunicações dos servidores, ao armazenamento dos dados, do sistema de backups, dos sistemas operacionais e das ferramentas de análise e monitoramento dos serviços produtivos Suportando os Serviços Corporativos vinte quatro horas por dia, sete dias por semana de forma segura. A DII garante aos órgãos e secretarias do ambiente corporativo da Prefeitura e ao cidadão o acesso ininterrupto aos Sistemas e Apps da Prefeitura, bem como, o acesso corporativo à Internet.

 

 

DIRETORIA DE SISTEMAS FINANCEIROS TRIBUTÁRIOS

Diretora: Rosana Carvalho

A Diretoria de Soluções em Tecnologia da Informação (DSI) é a responsável por viabilizar soluções nas mais diversas tecnologias da informação para todos os órgãos da Prefeitura do Recife, tanto com desenvolvimento e manutenção próprias, quanto através de terceiros. Para isso, a DSI conta com um valioso quadro de especialistas nas várias tecnologias utilizadas, como soluções para dispositivos móveis, sistemas web, sites/portais, BPM (Business Process Manage), BI (Business Intelligence), geoprocessamento, bancos de dados, robótica, IoT (Internet of Things/sensores), entre outras. A DSI atua segundo a Metodologia Emprel de Desenvolvimento de Software (MEDS), processo de trabalho certificado internacionalmente (Modelo de Qualidade CMMI nível 3) e que adota o Scum (método ágil) como princípio e prática de trabalho, que somadas, proporcionam resultados ágeis e de qualidade nas suas entregas. Além do atendimento à Prefeitura, essa diretoria da EmpreI fornece o Conecta Recife, aplicativo móvel e portal, que integra diversos serviços digitais do executivo em um único canal, para oferecer diretamente ao cidadão e ao visitante da cidade acesso fácil e rápido a informações sobre o Recife.

 

 

DIRETORIA DE INOVAÇÃO ABERTA E GOVERNANÇA DE DADOS

Diretor: Breno Alencar

A Diretoria de Soluções em Tecnologia da Informação (DSI) é a responsável por viabilizar soluções nas mais diversas tecnologias da informação para todos os órgãos da Prefeitura do Recife, tanto com desenvolvimento e manutenção próprias, quanto através de terceiros. Para isso, a DSI conta com um valioso quadro de especialistas nas várias tecnologias utilizadas, como soluções para dispositivos móveis, sistemas web, sites/portais, BPM (Business Process Manage), BI (Business Intelligence), geoprocessamento, bancos de dados, robótica, IoT (Internet of Things/sensores), entre outras. A DSI atua segundo a Metodologia Emprel de Desenvolvimento de Software (MEDS), processo de trabalho certificado internacionalmente (Modelo de Qualidade CMMI nível 3) e que adota o Scum (método ágil) como princípio e prática de trabalho, que somadas, proporcionam resultados ágeis e de qualidade nas suas entregas. Além do atendimento à Prefeitura, essa diretoria da EmpreI fornece o Conecta Recife, aplicativo móvel e portal, que integra diversos serviços digitais do executivo em um único canal, para oferecer diretamente ao cidadão e ao visitante da cidade acesso fácil e rápido a informações sobre o Recife.

 

 

DIRETORIA DE TRANSFORMAÇÃO DIGITAL

Diretora: Ana Breda

A Diretoria de Transformação Digital trabalha em conjunto com a Secretária Executiva de Transformação Digital do Recife, sendo responsável por viabilizar soluções para simplificar o relacionamento do cidadão com a Prefeitura. Dessa forma, são utilizadas as mais diversas plataformas e tecnologias, tais como: portais web; apliativos responsivos; ferramentas de BPMS (automação de processos); BI (Inteligência de negócios); AI (Inteligência Artificial), RPA (automação robótica de processos); chats, entre outras. Neste contexto, a Diretoria é responsável pelas seguintes soluções: Portais institucionais de toda rede da Prefeitura; Portais de serviços; ferramentas para avaliação contínua dos serviços prestados e análise desses dados visando a melhoria; mecanismo de identificação única do cidadão para acesso a todos os serviços da Prefeitura através do Conecta Recife login; unificação dos dados e criar uma base única para facilitar o acesso as informações sobre e para o cidadão.

 

 

DIRETORIA DE COMUNICAÇÃO E STREAMING

Diretor: João Carvalho

A Diretoria de Comunicação em Streaming da Emprel é responsável por desenvolver e gerenciar conteúdos audiovisuais para plataformas digitais, promovendo a comunicação eficiente entre a Prefeitura do Recife e os cidadãos. Suas atividades incluem a produção e transmissão de eventos ao vivo, criação de vídeos informativos e pedagógicos, além de matérias jornalísticas que destacam os serviços públicos oferecidos. A diretoria também atua como suporte estratégico para órgãos municipais, oferecendo consultoria em comunicação pública e garantindo que a informação chegue de forma acessível, moderna e alinhada às demandas da era digital.

 

DIRETORIA DE PLANEJAMENTO E ATENDIMENTO

Diretor: Alonso José

A Diretoria de Atendimento tem como função planejar e prover meios eficientes de atendimento e suporte aos clientes e usuários dos sistemas e equipamentos de informática da Empresa Municipal de Informática (Emprel). Além de definir e manter o processo de gerenciamento de demandas e portfólio de serviços, prestar consultorias e assessoramento técnico, produzir pareceres técnicos relativos às contratações de novos produtos e serviços de TIC, elaborar projetos e estudos relativos à Tecnologia da Informação e Comunicação, relacionar-se, com as entidades de representação e de fomento à TIC no âmbito público e privado visando a troca de informações ou serviços que venham beneficiar as iniciativas da Emprel:

• Diretoria de Atendimento ao Cliente (DAC)
• Analistas de Informática
• Depto de Atendimento ao usuário
• Unidade Operacional Atendimento de Campo
• Unidade Operacional Central Atendimento

 

    

ASSESSORIA JURÍDICA

Diretor: João Lobo

A Assessoria Jurídica da EMPREL – Empresa Municipal de Informática exerce função estratégica no suporte à governança institucional, prestando orientação e assessoramento jurídico, de natureza consultiva e opinativa, à Diretoria Executiva, especialmente ao Diretor-Presidente, em matérias de interesse da estatal. Nesse contexto, posiciona-se como instância de integridade, conformidade e segurança jurídica, contribuindo para a condução responsável e alinhada das atividades institucionais. Sua atuação é pautada pela legalidade, transparência, eficiência e accountability, assegurando que as decisões da Diretoria Executiva e os atos administrativos estejam em conformidade com o ordenamento jurídico, com o interesse público e com as melhores práticas de governança aplicáveis às empresas estatais. No campo das contratações, atua de forma preventiva, examinando procedimentos licitatórios e instrumentos correlatos, além de prestar suporte à gestão e fiscalização contratual. Exerce a representação judicial e extrajudicial da EMPREL e mantém interlocução com os órgãos de controle, assegurando o cumprimento das exigências legais. Também contribui para a promoção da cultura de compliance e integridade, orientando a aplicação de normas e a adoção de boas práticas voltadas à proteção dos interesses institucionais.